招聘外墙涂料专业人士，寻找具有专业知识和丰富经验的你，共同打造美好未来。我们诚邀有志于外墙涂料行业的优秀人才加入我们的团队，共同推动公司的发展。无论您是涂料师傅还是相关领域的专家，我们都欢迎您加入我们的行列，共同创造美好明天。加入我们，共创辉煌！

公司背景介绍

我们是一家专业从事外墙涂料研发、生产、销售与施工一体化的企业，凭借多年的行业经验和不断创新的精神，我们在外墙涂料领域取得了显著的成就，目前，公司业务遍布全国，拥有完善的销售网络和专业的施工团队，我们注重人才培养和技术创新，致力于为客户提供高质量的产品和优质的服务。

招聘职位及职责

1、外墙涂料研发工程师

职责：

（1）研发、改进和优化外墙涂料产品；

（2）协助生产部门实现产品生产工艺的改进；

（3）负责新产品的测试、评估及性能分析；

（4）关注行业动态，进行技术创新。

要求：

（1）化工、材料等相关专业本科及以上学历；

（2）熟悉外墙涂料研发流程和技术标准；

（3）具备实验设计、数据分析及团队协作能力。

2、外墙涂料销售经理

职责：

（1）负责外墙涂料产品的销售工作；

（2）拓展新客户，维护老客户；

（3）制定销售策略，完成销售目标；

（4）收集市场信息和客户需求，为公司产品研发提供建议。

要求：

（1）市场营销、化工等相关专业背景；

（2）具备销售技巧和谈判能力；

（3）有良好的团队协作精神和客户服务意识。

3、外墙涂料施工工程师

职责：

（1）负责外墙涂料项目的施工与管理；

（2）制定施工方案，确保施工质量；

（3）协调客户需求，进行现场技术指导；

（4）负责施工团队的管理和培训。

要求：

（1）土木工程、建筑等相关专业的学历背景；

（2）熟悉外墙涂料施工流程和技术标准；

（3）具备现场管理和团队协作能力。

福利待遇与发展空间

我们提供具有竞争力的薪资待遇，并根据员工的工作表现和业绩提供晋升机会，福利包括五险一金、年终奖、带薪休假、节日福利等，公司重视人才培养，为员工提供专业的技能培训和管理培训，助力员工不断成长，我们为员工提供良好的工作环境和和谐的团队氛围。

招聘流程

1、投递简历：请将个人简历发送至我们的招聘邮箱。

2、简历筛选：人力资源部门将对收到的简历进行筛选。

3、面试：通过简历筛选的候选人将接到面试通知，面试将采用线上或线下形式进行，面试过程中，我们将深入了解候选人的专业技能和职业素养，面试合格者将进入下一环节，我们将尽快完成招聘流程并通知录用结果，如有特殊情况需延长招聘周期，公司将及时通知候选人并说明情况。

温馨提示：

应聘者需符合法定用工年龄，具备从事相关工作的资质和能力，并遵守公司的规章制度和法律法规约束，应聘者需对所提供信息的真实性负责，如有虚假信息，公司将取消其应聘资格并追究相关责任，如有任何疑问，请随时联系我们，联系方式请见招聘信息发布渠道或公司官方网站。

我们真诚邀请有志之士加入我们的团队，共同推动外墙涂料行业的发展，携手共创美好未来！