招聘工程造价专业人才，寻求专业精英加入我们的卓越团队。我们重视人才，注重团队合作，致力于提供专业、高效的工程造价服务。欢迎有志之士加入我们，共同实现工程建设的目标，为行业发展贡献力量。要求应聘者具备相关专业背景和工作经验，熟悉工程造价流程和规范，能够独立完成项目估算、预算编制和成本控制等工作。加入我们，共创美好未来！

招聘背景

随着社会的持续发展与建筑行业的日益繁荣，工程造价作为建筑行业的核心环节，其重要性愈发凸显，为了应对业务的不断扩张，我们急需招聘工程造价领域的精英加入我们的团队，共同打造卓越的建筑工程。

招聘职位及职责

1、工程造价师

职责：

（1）负责项目造价预算、核算及成本控制。

（2）精确编制工程造价文件，包括工程量清单、预算书、结算书等。

（3）参与项目招投标，负责编制精准的投标文件。

（4）协助项目经理进行项目成本控制与管理，确保项目的经济效益。

（5）参与工程合同的谈判与签订，保障公司利益最大化。

要求：

（1）本科及以上学历，主修工程造价、土木工程等相关专业。

（2）熟悉工程造价市场情况，具备独立处理问题的能力。

（3）熟练操作广联达、新点等工程造价软件。

（4）具备良好的沟通能力、团队协作精神和创新意识。

2、造价审核员

职责：

（1）负责审核工程造价文件，确保合规性。

（2）参与项目成本核算，协助控制成本。

（3）进行工程造价风险评估，为公司提供决策依据。

（4）协助开展工程造价咨询业务。

要求：

（1）本科及以上学历，主修工程造价、土木工程等相关专业。

（2）熟悉工程造价行业规范及政策法规。

（3）具备较强的分析、评估能力，对细节有严格要求。

（4）具备良好的职业道德和敬业精神。

招聘要求与流程

要求：

1、具备良好的职业素养和团队协作精神。

2、具备较强的专业技能和丰富的工作经验。

3、具备较强的学习能力和创新意识。

4、具备较强的沟通和协调能力。

流程：

1、在线投递：请将简历发送至我们的官方招聘邮箱。

2、简历筛选：人力资源部门进行简历筛选。

3、初次面试：通过筛选的候选人将接受面试邀请。

4、二次面试：候选人将接受部门经理或高级管理层的进一步面试。

5、录用通知：通过面试的候选人将收到我们的正式录用通知。

6、入职：办理入职手续，正式成为公司一员。

福利待遇与发展机会

我们为员工提供具有竞争力的薪资待遇，并根据工作表现提供晋升和加薪的机会，除此之外，我们还提供以下福利和发展机会：

1、五险一金：包括各类社会保险和住房公积金。

2、年度休假：根据工作年限，员工可享受带薪年假、病假等休假制度。

3、培训与发展：提供丰富的在职培训、专业培训和外部研讨会等资源。

4、团队建设：定期组织团队活动，加强团队凝聚力和合作精神。

我们诚挚地邀请有志于工程造价领域的精英加入我们的团队，共同为打造卓越的建筑工程而努力，如果您对工程造价有深厚的兴趣，拥有专业素养和专业技能，那么请加入我们，让我们共同创造美好的未来！在我们的团队中，您将找到实现自我价值的平台，与我们一起共同成长，共创辉煌！期待您的加入！